Na última segunda-feira (17), a procuradora do Ministério Público do Trabalho (MPT) em Pernambuco e coordenadora regional de combate ao Trabalho Infantil e de Promoção e Defesa dos Direitos de Crianças e Adolescentes (Coordinfância), Jailda Pinto, participou de nova reunião no Centro de Abastecimento de Pernambuco (Ceasa-PE) para retomar as tratativas sobre o cronograma de ações contra o trabalho infantil do centro de abastecimento.

No último dia 13 de junho, a procuradora do Ministério Público do Trabalho (MPT) em Pernambuco e coordenadora regional de Combate ao Trabalho Infantil e de Promoção e Defesa dos Direitos de Crianças e Adolescentes (Coordinfância), Jailda Pinto, marcou presença no Seminário Estadual de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil – "O Trabalho Infantil Só Cresce e o Plano Estadual Contra o Trabalho Infantil, Nada!". O evento, realizado na Uninassau, deu continuidade às ações do Dia Mundial Contra o Trabalho Infantil, lembrado, anualmente, no dia 12 de junho.

Na próxima quarta-feira (26), a Procuradora do Trabalho e Coordenadora Regional de Promoção da Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho do Ministério Público do Trabalho (MPT) (Coordigualdade/MPT), Melícia Carvalho Mesel, reúne as 20 maiores empresas do Recife para discutir a implementação da Lei nº 14.611/2023, conhecida como Lei da Igualdade Salarial. O encontro acontece, a partir das 14h, na sede do MPT, no bairro do Espinheiro.

O Ministério Público do Trabalho (MPT) em Pernambuco realizou, na manhã desta quinta-feira (20), audiência com as 10 empresas de mais alto impacto econômico no Estado para tratar sobre a inclusão de pessoas LGBTQIAPN+ no mercado formal de Trabalho. A Procuradora do Trabalho e Coordenadora Regional de Promoção da Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho (Coordigualdade/MPT), Melícia Carvalho Mesel, capitaneou o encontro, realizado na sede do órgão ministerial, que teve como principal objetivo conhecer a situação atual das empresas no que diz respeito à implantação e desenvolvimento da cultura de inclusão.